「フリーター辞めたい！」
「早く正社員になりたい！」
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分かります。
私もフリーターをやっていました。
でも、いつまでもフリーターって続けたくないですよね。
特に２０代中盤や後半でフリーターというのは、
自分が好きでやっていない以上は収入面や生活面からしんどくなってきます。
（同年代の友達は正社員でボーナスとかもらってた）
早くフリーター辞めて正社員になりたい！
どうすればフリーター辞めて正社員になれるのか？
その方法について説明したいと思います。
フリーターから正社員になるには？
フリーターから正社員になるには、
まず正社員を募集している企業に応募しないといけません。
募集している企業に応募する手順というのは、
１．正社員を募集している企業を検索する
２．自分の経歴やスキルから応募する企業を選択する
３．応募する企業が決まったら応募するために履歴書・職務経歴書を作成する。
４．履歴書・職務経歴書を作成したら郵送またはメール等指定された方法で応募する。
以上、最低でも４つの手順があります。
ここで重要なのは、
「自分の経歴やスキルの把握」
と
「応募する企業の募集要件」
がマッチしているか？です。
その他志望動機も募集している企業が求めているものである必要があります。
履歴書や職務経歴書を作成する前に、
自分自身の棚卸しが必要になります。
自分の棚卸しはどうやってすれば良いの？
自分の棚卸しというのは、まず、
●自分の今までの経歴を書き出す。
卒業した高校・専門学校・大学から一度就職した経験がある人は、
そこの企業でやっていた業務。
一度も就職をしていない人は、
高校・専門学校・大学で学んだことを詳細に。
そして、バイトでの経験。
こういったことを書き出して、
自分が出来る事、
今までの経験を活かしてやりたいことをまとめます。
そうすると自分というのが見えてきます。
これが棚卸しです。
棚卸しが終わったら、応募する企業を選びます。
応募する企業はどうやって選べば良いの？
棚卸しをしたことで、
自分のスキルや経歴、やりたい事等が見えてきたと思います。
これら棚卸しで分かったことをベースに応募する企業を探します。
ここで注意したいのが、
給与面や勤務条件「だけ」で判断して、
書類審査で落とされる人がいます。
給与や勤務条件は大切な要素ですが、
自分の経歴からあまりにもかけ離れている企業に応募しても
書類審査すら通りません。
なので、しっかりと自分の経歴ややりたい事から選ぶ事が重要です。
例えば、
営業を経験した事があるなら、営業職を募集している会社。
アパレル業界での経験があるならアパレル業界の企業へ。
フリーターで仕入れを担当しているなら、仕入れ担当者を募集している企業へ。
こういった選び方の方が失敗するリスクは減ります。
後は、営業の経験があるけど、事務関係の仕事をしたいと思っている場合は、
「未経験でも可」で募集している企業に応募したり。
なので、自分の経歴から外れないように応募する企業は選びましょう。
でもやった事ないので自信がない人には？
何回も転職をしている人なら慣れたもんですが、
そうじゃない場合は、やった経験がないので、うまく出来るか不安になります。
そういった場合は、
「転職エージェントを活用」
すると全ての不安が解決されると思います。
（私の経験から）
２０代のフリーター向けの転職エージェントがあります。
そこでは、フリーターから正社員になりたい人向けの案件が
たくさんありますので、見てみると良いと思います。
転職エージェントを活用してみる
２０代のフリーターの人向けだったり、
第二新卒向けの転職エージェントというのがいくつかあります。
ここでは、
正社員成功率が高くて、
支援実績数が多く、
地名度の高い転職エージェントを紹介したいと思います。
ここで紹介する転職エージェントは、
全て登録無料です。
ハタラクティブ
●正社員成功率：８０.４％
●支援実績：約６０,０００人
●１,５００件以上の未経験OK企業案件
レバレジーズが運営している
２０代のフリーター・既卒・未経験から正社員になりたい人向けのエージェントです。
無料登録をすると、カウンセリングを行います。
カウンセリングではエージェントと自分の経歴、希望条件、やりたい仕事などについて
話を行います。
このカウンセリングというのが上記で書いた棚卸しに相当するものになります。
エージェントは経歴や希望条件などをヒアリングしたら、
自分に合う企業をいくつか紹介してくれます。
その中で応募したい企業があれば応募するのですが、
その時も、
履歴書・職務経歴書の書き方のレクチャーやチェックをしてくれます。
そういったことをしてくれるので、
書類審査通過率：９１.４％という実績があります。
書類審査を通過して面接に進んだ場合、面接対策もしてくれます。
こうしたバックアップ体制がしっかりしてるので、
安心して活用できる転職エージェントです。
無料登録はこちらからできます。
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DYM就職
●就職成功者：５,０００人
●就職率：９６％
●優良企業求人：２,０００社
フリーター、第二新卒、既卒の就職を扱っているエージェントです。
このエージェントの特徴は、
「就職率：９６％」
この根拠は、
面接練習や書類作成指導、服装指導といった、
就職するのに必要な事を徹底的にサポートしてくれるところです。
その他、
一部上場企業やトップベンチャー企業からの求人も多く扱っていますので、
上記で書いた、徹底サポートを受けて、
フリーターから一部上場企業やトップベンチャー企業に就職する事だってできます。
DYM就職も同様に、
無料登録後カウンセリングを行い、自分にマッチする企業を紹介してくれます。
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第二新卒Agent neo
●転職成功者：１５,０００名以上
●未経験OK求人：５,０００件以上
フリーター、第二新卒、既卒の就職を扱っているエージェントです。
このエージェントもフリーターや社会人未経験の方を対象としているので、
就職成功へ向けたサポート体制がしっかりしています。
その他、入社前には内定者研修というのをやったり、
入社後にはお悩み相談をしてくれるので、社会人として活躍できるように
しっかりサポートしてくれます。
第二新卒Agent neoも同様に、
無料登録後カウンセリングを行い、自分にマッチする企業を紹介してくれます。
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JAIC
●就職成功率：８０.３％
●正社員就職支援実績：１４,８８２名
●書類選考なしの優良企業：２０社
フリーター、第二新卒、既卒の就職を扱っているエージェントです。
ここのエージェントの特徴はやはり、
「書類選考なしの優良企業：２０社」
フリーターや既卒者の人が対象です。
書類審査なしで応募できる求人を扱っているということは、
企業からの信頼が高いエージェントという事です。
未経験者OKの正社員求人を多く扱っています。
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まとめ
フリーターから正社員になるには、
募集している企業に応募するのですが、
応募をする前に、自分の経歴やスキルなどを棚卸して、
自分をしっかり把握しておく必要があります。
正社員になる為に行う、
企業の検索、応募や自分の棚卸しなどは、
転職エージェントを活用する事で効率良く進みます。
転職エージェントでは無料登録後にカウンセリングを行い、
自分に合った企業を紹介してくれます。
求人案件の紹介だけではなく、
書類の書き方や面接のレクチャーなど就職に必要な事を
しっかりサポートしてくれます。
これらのサービスは全て無料でできるので、
フリーター辞めたくて正社員になりたい人は活用してみてください。
